[ケアマネージャー/常勤(正社員)] 【川崎市高津区/施設ケアマネ/年収350万以上】 イリーゼ溝の口  ケアマネ業務

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Job No. CS-2131
icon 【川崎市高津区/施設ケアマネ/年収350万以上】 イリーゼ溝の口 ケアマネ業務
職 種 ケアマネージャー
雇用形態 常勤(正社員)
施設タイプ 有料老人ホーム
勤務地 川崎市高津区溝口6丁目
最寄駅 東急田園都市線「高津駅」徒歩圏内

※車通勤も可能
応募資格 介護支援専門員
※高齢者施設(有料老人ホーム)ケアマネ経験1年以上
給 与 月給:22万6,000円~32万7,000円

※経験や資格を考慮
諸手当 住宅手当10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/1人(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当
賞 与 年2回 
(昨年度実績 2.78ヶ月支給)
勤務時間 【日勤】9:00~18:00

【休憩】
 日中帯60分

【実働時間】
 日中帯8時間
仕事内容 【有料老人ホームでのケアマネ業務】

個々に合わせたケアプランの作成
ご入居者様やご家族との面談
新規入居時の事前調査・書類作成やケアスタッフへの周知
社内打ち合わせ
電話や来訪者の対応
事故報告書の確認カンファレンス参加や指導
ご入居者退院時に病院との調整
プランに基づいたサービスや、ご入居者様の様子の確認。

※利用者数58名
福利厚生 定年年齢65歳
退職金制度
食事補助
無料保養所(軽井沢)
リゾートトラスト福利厚生施設
GLTD保険
グループ内サービス社内割引
資格取得支援/職種別研修制度
オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)
宿泊施設(25,000施設)/スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
 育児休暇/補助金制度(月極・一時保育時利用額に応じた補助金制度)
 介護休暇/補助金制度(保険適用超過分補助、用品購入の補助金制度)
 etc‥
休日休暇 4週8休 シフト制(月8~9日間休日)
※年間のお休みは、107日になります。
他に休暇として
◇季節休暇◇有給・慶弔休暇◇特別休暇
◇産前・産後・育児休暇
◇介護休暇
施設情報 開設:平成28年2月
定員:58名
看護師:日中帯
鉄骨造地上3階建て
人員体制:2.5:1
ここがおススメ!
≪利用者数58名/施設ケアマネージャー業務≫入社日相談可

小田急多摩線「はるひ野駅」より徒歩9分、利用者数58名の有料老人ホームになります。
ケアマネ、介護士・看護師と連携してご入居者様一人ひとりの生活をサポート
していきます。

大手企業が運営母体となっていますので、研修も充実しキャリアアップ等も
できる環境です。
また、運営する約130介護施設約7000名のご入居者様の安全な生活をサポートしています。

入居者の平均介護度:2.82
(令和3年3月情報)

【業務内容】
新規入居時の事前調査・書類作成やケアスタッフへの周知
個々に合わせたケアプランの作成をしていきます。
また、ご入居者様やご家族との面談対応等。
多職種と連携し情報交換等を行っていただきます。

【川崎市高津区・川崎市幸区の案件多数あり!】
☆登録オフィスは調布駅より徒歩3分、または国分寺駅徒歩1分です♪

☆出張登録も行っています。気軽にお問い合わせください。
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